疫情下的优信：CTO宣布离职 员工薪金短期降薪
铅笔道2月28日讯，据36氪消息，优信CTO邱慧已经于年后发表内部信宣布离开。对此，优信回应称，邱慧离职后，仍然为优信集团顾问。
资料显示，邱慧15岁上大学，北大软件学院硕士提前毕业后进入微软亚洲研究院；20岁加入腾讯，成为获得“S”级荣誉的最年轻管理者之一；23岁在360负责卫视、助手、浏览器等产品；26岁成为优信集团CTO，从零开始孵化优信二手车、优信新车等产品，用4年多的时间组建起近千人的技术团队；2018年6月27日，优信于纳斯达克上市。优信内部人士称，邱慧在公司颇得创始人戴琨信任。
此外，36氪的报道还表示，不止一位优信的员工透露，年后他们将面临薪水下调。其中针对与业务有直接关联的岗位采取“有基本保障”的休假，在休假期间，公司提供符合工作地最低生活保障标准的基本工资，有知情人士称，这一部分将占到20%的比例。
而针对其他工作岗位，则采用疫情期间的短期降薪。几乎从底层员工到高管都会受到不同程度的影响，降薪从20%到40%不等。这些调整的内部建议时间为今年2月15日开始生效，暂实行至今年5月31日。除此之外，内部人士称，优信还下调了员工的公积金。
对此，优信回应称，为了应对冲击，度过难关，优信对部分员工薪金进行了暂时性短期调整，对一些岗位采取灵活用工方式，“取得了绝大多数员工支持和理解，优信管理层感谢员工的理解与付出，并以身作则，率先降薪”。
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